Детский омбудсмен Москвы предложила снизить минимальный возраст трудоустройства до 12 лет

Детский омбудсмен Москвы предложила снизить минимальный возраст трудоустройства до 12 лет

Ольга Ярославская, уполномоченная по правам ребёнка в Москве, заявила о необходимости изменить федеральное трудовое законодательство.

Ольга Ярославская:

Не секрет, что вообще нам надо все равно менять трудовое законодательство федеральное, потому что, когда мы разговариваем с подростками, начиная с 12 лет, они все летом хотят работать, почти что все.

Сейчас по ТК РФ общий минимальный возраст для заключения трудового договора 16 лет

С 14 лет можно работать с согласия одного из родителей и органа опеки, но только лёгкий труд в свободное от учёбы время

Предложение касается возможности легального трудоустройства с 12 лет вероятно, с дополнительными ограничениями и гарантиями.