С 1 сентября 2026 года работодатели (численность организации более 35 человек) предоставляют в службу занятости информацию о выполнении квоты для приема на работу инвалидов по новой форме
В новой редакции формы № 7 предусмотрена подача отчета о выполнении квоты для приема на работу инвалидов иным обособленным структурным подразделением работодателя
Также при подаче организацией отчета о выполнении квоты для приема на работу инвалидов на Единой цифровой платформе «Работа России» предусмотрен выбор дополнительных значений:
основной вид экономической деятельности;
численность работников, являющихся инвалидами I группы;
численность ветеранов боевых действий, имеющих инвалидность, указанных в подпунктах 1, 1.1, 2.2 - 2.6 пункта 1 статьи 3 Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» и принимавших участие в специальной военной операции;
количество специальных рабочих мест, фактически занятых инвалидами единиц (на отчетную дату).
